菁英人才
 

一、行业要求
 
高技术服务、农业、交通/物流/供应链、生态修复、节能环保、高端装备、机器人、生命健康、生物医药、医疗器械、新能源汽车、海洋产业、航空航天、互联网、电子信息、军工业、新能源与节能、文化创意设计、电子商务、新材料、5G/移动通信、物联网、区块链、人工智能、建筑业、软件、集成电路、云计算、大数据
 
二、申报条件
 
国际发明专利或国内发明专利的发明人,且在连续2年年销售额5000万元人民币以上或连续2年年纳税额500万元人民币以上的省部级或市级高新技术企业担任董事长或总经理或首席技术专家。( 每单位每年限报1人)
 
三、扶持力度
 
1. 安家补贴:B类“菁英人才”可获得一次性安家补贴30万元人民币。
 
2.住房安居:B类“菁英人才”在深圳以家庭为单位未享受过住房优患政策、未拥有过商品住房的,在房源允许情况下,可按照人才公共租赁住房租金标准向区住房建设局申请60平方米左右的人才公共租赁住房,实行5年免租;暂时未能安排住房的,按照每人每月5000元人民币的标准发放物业补贴,由区人力资源局审核发放,发放期最长不超过5年。“青英人才” 已获评市级高层次专业人才以上的,应申请字受市级人才住房保障政策,不再重复字受区高层次产业人才住房安居政策,区政府给予配套市级高层次专业人才住房货币保障额度的20%作为补充购房或租房补贴,由区人力资源局审核,分5年平均发放;夫妻双方均为“菁英人才”的,按照人才级别较高的一方标准享受区住房安居政策;夫妻双方为同级别的,只可选择一方享受区住房安居政策。
 
3.创业融资扶持:对完成股改、挂牌、上市的人才创办企业给予一定扶持。甄选重金融机构, 建立战略合作体系,鼓励金融机构加大对人才创业企业和项目的信贷融资支持。
 
4. 研修津贴:区“青英人才” 参加短期(至少7天<含>以上,不含往返路途时间)赴高校、科研机构进修或访问学者等学术活动后,可响区人力资源局申请享受研修津贴。中:举办地在亚洲以外,津贴1万元人民币;举办地在亚洲(不含国内) , 津贴5000元人民币;举办地在中国(含港澳台) , 津贴3000元人民币。
 
5.子女入学:“菁英人才” 的非深圳户籍子女在罗湖区就读义务教育阶段学校,受深圳市户籍学生同等待遇。“菁英人才”子女申请就读罗湖区义务教育阶段学校的,由区教育局统筹解决。
6.健康管理、养老服务及其他 :建立就医绿色通道制度,为枢“青英人才” 及其配偶、子女、 父母及岳父母的就医提供绿色通道。相关服务由区卫生和计生局及区属医院提供。将“青英人才”纳入区级健康管理,按照区相关规定给予保健待遇和每年一次的免费高端体检,所需经费纳入区财政预算。根据“菁英人才”实际需要,在其任期内为其在罗湖区居住的65岁以上父母及其配偶父母提供居家养老服务,解决人才的后顾之忧。所需经费及服务由区民政局妥善安排。对在我市小汽车总量调控政策实施后未办理过粤B牌照小汽车登记的人才,通过竞拍方式取得上牌指标,给予车辆上牌一次性补贴,最高不超过2万元人民币,由区人力资源局负责审核发放。
 
四、申报材料
 
1. 《罗湖区菁英人才认定申请核准表》(一式三份,双面打印) ;
 
2. 基础材料:身份证、劳动(聘用)合同、社保部出具的社保缴纳证明、个人所得税完税证明、所在企业或机构的营业执照等;
 
3. 认证类材料:学历学位证书及验证证明、任职证明、获奖证书荣誉证书、已获认定的人才证书或证明等符合认定标准的有关证明材料。
 
备注:社保和个税两者提供其一即可。


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